読書メーターレビュー

こちらは読書メーターで書かれたレビューとなります。

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• かんちゃん さん

  読了日：2014/11/24

  リーダーシップ論は、類型化→行動パターン→トレーニング→状況依存性→カリスマ・変革型リーダーへと流行が移り変わってきた。そして現在、リーダーシップ論の主流になりつつあるのが「自分らしさ」や「持論」である。本書は現代のリーダーシップ論の端緒となった論文をまとめたものである。やや定性的・観念的ではあるが、実際の現場感覚に近く、唸らされる部分も多い。うーん。

• あれっさんどろ さん

  読了日：2017/04/21

  その人その人の特性を反映して如何にリーダーとして活動するかについて、書いたもの リーダーシップは、状況に左右される。状況を把握して、背景を理解し、現状を打破する。肩書きを問わない（これ重要）。関係性が重要。自分らしく、飾るな。直ぐに剥がれる。などなど、、 自分としては周りの人を更に一段深く理解すること、個々人のエネルギーをどういった方向にもっていくのか考えること、からはじめるかな。 あと、ぶれないこと、同じメッセージを繰り返し伝えること。今日から実践。

• まきち さん

  読了日：2011/09/26

  自分も部活のキャプテンをやっていて悩むところがあったので読みました。うーん。なんか思い描いてたものとは違いました。社会人が読めばまた違うのかも。

• bercy さん

  あなたがリーダーである必要はないという言葉が刺さりました。もう一度考え直してみようと思います。

• ソルト さん

  読了日：2009/10/01

  自分の特徴を見直すきっかけになりました。

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