本

あたりまえだけどなかなかできない仕事のルール アスカビジネス

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基本情報

ジャンル
：
社会・政治
ISBN/カタログNo
：
ISBN 13 : 9784756908803
ISBN 10 : 4756908802
フォーマット
：
本
出版社
：
明日香出版社
発行年月
：
2005年06月
発売国
：
日本
共著・訳者・掲載人物など
:
浜口直太 ,  
追加情報
:
１９ｃｍ,２１３ｐ

内容詳細

仕事に必要なのは当たり前のルールを早く知り、実践すること。本書は「これだけできれば仕事は絶対うまくいく」という１０１のルールを紹介。仕事ができる人が、なぜ仕事ができるのかがわかる本。

【著者紹介】
浜口直太 : 株式会社ＪＣＩ代表取締役会長兼社長。テキサス大学経営大学院ＭＢＡ取得。ウォートン・スクール博士課程で財務、国際経営を専攻する傍ら、同大学院で教える。米ＫＰＭＧピート・マーウィック、米プライス・ウォーターハウスを経て、米国で経営・起業コンサルティング会社を設立。その後、東京に国際ビジネス・経営コンサルティング会社「株式会社ＪＣＩ」を設立し、代表取締役に就任。外資系ベンチャーキャピタル（ＶＣ）のマネジング・ディレクターを経て、日米のＶＣやベンチャー企業数十社の役員を兼務。日米アジアを中心に総合的な国際ビジネス・経営（起業）コンサルタント並びに国際ベンチャーキャピタリストとして活動中（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

（「BOOK」データベースより）

ユーザーレビュー

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読書メーターレビュー

こちらは読書メーターで書かれたレビューとなります。

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  • C-biscuit さん

    読了日：2021/05/25

    再読。記録によると９年ぶりに読んだよう。本棚整理なので、このまま処分である。しかしながらなかなか良い本で、不文律となっている仕事のルールをしっかりと事例を交えながら文章化してくれており、いつ読んでも参考になる（部員にもお勧めしたいが…）。普段紙の本はページを折りながら読んでいるが、以前折ってなかったページでも気づきが多くあった。読むタイミングにより感じることが変わるのと結構当たり前にできるようになったのだと、自身の成長を感じることができた。記念にとっておきたいところでもあるが、断捨離でしっかり処分したい。

  • しん さん

    読了日：2013/02/01

    あたりまえのことをあたりまえにできたら、それはすごいことだと思います。仕事をする上でのルールや心構えなどについて、１０１項目のあたりまえのことが書かれています。あたりまえでも、一気に１０１項目は辛いので、１０分の１くらいピックアップして、実践してみたいと思います。或いは、今月はこの３つ、みたいな感じで実践して行けば、３年くらいで全部できるようになる計算です。既にできていることもありそうですから、もっと早いかも知れません。この本、初版は2005年で買った本は277刷目でした。ロングセラーなんですね。

  • としＰ さん

    読了日：2020/05/03

    元気に挨拶しよう／とにかくギブ／周りの人に感謝と励ましを与えよう／どんな時も嫌な顔をしない／なんでもいいからリーダーを務めよう／頼まれたことはすぐやろう／誰に対しても平等に／定期的に企画書や提案書を上司に出そう／まず相手の話を聞こう／先輩に敬意を払おう／書類のファイリングを即座に／まず何のためにやるのか考えよう／いつも笑顔で／できる人の行動から学ぼう

  • くろいち さん

    読了日：2016/04/04

    ①行き詰まったら書いて思いをまとめる②まず、目の前にあることに全力であたる➔目の前にある仕事を「片付ける」のではなく「全力を持って丁寧かつ効率的にあたる」③好きな本を読みまくる➔文章を多く読むということは、文章を読む力、書く力、読解力を上げることに繋がる④感動したことを話す➔自分の感動したことも説明できないようでは、仕事上の相手を納得させることは難しい⑤決断は素早く⑥他人と比較しない➔自分への絶対評価があれば、目指すべきものもはっきりと見え、やるべきことも見える⑦会いたい人にはどんどん会う。

  • 九十九 さん

    読了日：2019/03/31

    筆者は経営コンサルタント株式会社JCI代表取締役社長。Musubu Dining株式会社、株式会社Sbarro Japan 創業者＆取締役会長。創価高校、創価大学経営学部卒業。（https://www.php.co.jp/fun/people） 本書は今日的ではないと思う。2005年出版なのはもちろんだが本書のカバーに書いてある言葉「日本でもアメリカでも中国でもできる人ほど声がでかい！」から分かるように古き時代の企業戦士（死語）のよう。 どんなときでも嫌な顔をしないこれは良き社員の必須条件だといえます

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