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トロント大学医学部・医学史教授 続きを読む
MITスローン経営大学院名誉教授。シカゴ大学を経て、スタンフォード大学で心理学の修士号、ハーバード大学で社会心理学の博士号を取得。ウォルター・リード陸軍研究所に勤務したのち、MITで2005年まで教鞭を執った。組織文化、組織開発、プロセス・コンサルテーション、キャリア・ダイナミクスに関するコンサルティングを行い、アップル、P&G、ヒューレット・パッカード、シンガポール経済開発庁などの企業・公的機関 続きを読む
UCLA死生学名誉教授 続きを読む
コロンビア生まれ。東京大学などでスペイン語を教えている 続きを読む
1962年生まれ。軍事関係、特に戦車に興味をもつ。1980年代にドイツ連邦軍通信軍団の士官として勤務。エンジニアとして修了し妻のクリスチーナと共に、ドイツ・ブラウンシュヴァイク在住 続きを読む
米カリフォルニア大学サンディエゴ校グローバル政策・戦略大学院教授。日本を対象とした企業戦略、組織論、金融市場、企業再編、起業論などが研究領域。一橋大学経済研究所、日本銀行などで研究員・客員教授を歴任。9年以上の日本在住経験を持つ。著書にThe Business Reinvention of Japan(第37回大平正芳記念賞受賞、日本語版:『再興 THE KAISHA』2022年、日本経済新聞出版 続きを読む
1925‐2002。1951年、UCLAにてPH.D取得。同校心理学部からスタートし、ハーバード大学、シカゴ大学、カリフォルニア大学バークレイ校、アルバート・アインシュタイン・メディカルスクール、エサレン研究所などで教える。セラピー、教育、組織の活性化などに関する斬新な理論と経験的技法の研究開発で、国際的に知られる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 続きを読む
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