Product Details
ISBN 10 : 4093801002
Content Description
たった一人でもブレークスルーは可能だ!ピラミッド型組織が崩壊し、一人一人がインターネットを通じてフラットにつながる21世紀のネットワーク社会は、「エクセレント・パーソン(=傑出した個人)」が企業や組織を劇的に強くしていく。世界的経営コンサルタントが伝授するこれからの人材戦略と新しい働き方。
目次 : 第1章 君たちはどう働くか―間違いだらけの「働き方改革」(給料が上がらない唯一の国/ 「貯蓄率」も群を抜いて低い ほか)/ 第2章 「エクセレント・パーソン」の条件―これからの人材戦略と教育のあり方(「個人」が莫大な富と雇用を生む時代/ 「語学力」「統率力」「構想力」 ほか)/ 第3章 「21世紀型ビジネス」とは何か―シェアリング&アイドルエコノミー最前線(シアトル発世界企業が多い理由/ “繁栄の方程式”は「来たれ!人材」 ほか)/ 第4章 公務員こそ「働き方改革」を!―国を貧しくさせているのは誰なのか(「人づくり革命」掲げる政府の「人材難」/ 噴飯の「プレミアムフライデー」 ほか)
【著者紹介】
大前研一 : 1943年福岡県生まれ。72年に経営コンサルティング会社マッキンゼー・アンド・カンパニー・インク入社。本社ディレクター、日本支社長、アジア太平洋地区会長を歴任し、94年退社。以後、世界の大企業やアジア・太平洋における国家レベルのアドバイザーとして幅広く活躍。ビジネス・ブレークスルー(BBT)代表取締役、BBT大学学長などを務め、日本の将来を担う人材の育成に力を注いでいる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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ヒデミン@もも
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