降籏達生

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建設版 働き方改革実践マニュアル 建設に特化した環境整備・育成用ツールが満載

降籏達生

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Product Details

Genre
：
Architecture&Engineering
ISBN/Catalogue Number
：
ISBN 13 : 9784296103492
ISBN 10 : 4296103490
Format
：
Books
Publisher
：
日経ＢＰ
Release Date
：
September/2019
Release Country
：
Japan
Co-Writer, Translator, Featured Individuals/organizations
:
降籏達生, 日経コンストラクション ,  

Content Description

建設に特化した環境整備・育成用ツールが満載。この１冊で若手が定着、ベテランが生き返る！

目次 : 第１章　建設業に襲いかかる少子高齢化の波/ 第２章　今どきの若者を考える/ 第３章　マズロー欲求５段階＋１を活用して会社を変える/ 第４章　待遇良く働きたい/ 第５章　安全に安心して安定して働きたい/ 第６章　仲良く働きたい/ 第７章　認められて働きたい/ 第８章　成長して働きたい/ 第９章　社会や顧客の役に立ちたい

【著者紹介】
降籏達生 : ハタコンサルタント（株）代表取締役。ＮＰＯ法人建設経営者倶楽部ＫＫＣ理事長。１９６１年、兵庫県生まれ。８３年に大阪大学工学部土木工学科を卒業後、熊谷組に入社。ダムやトンネル、橋梁工事など大型土木工事に参画。９５年に阪神淡路大震災で故郷の神戸市の惨状を目の当たりにして独立。技術コンサルタント業を始める。９９年にハタコンサルタント（株）を設立し、代表取締役に就任。建設業の経営改革や建設技術支援のコンサルティングを２０００件以上手掛けてきた（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

（「BOOK」データベースより）

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こちらは読書メーターで書かれたレビューとなります。

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  • hide10

    読了日：2019/10/22

    働き方改革に関するビジネス本を初めて手に取りました。 おそらくですが、他の業態でも生かせる内容が多い印象です。ベースになってるのは組織論、経営学であり、学生時代に学んだ人にとっては復習の一冊になると思います。 閑散期・繁忙期の濃淡が激しい業界であり、平準化のためには発注者側の配慮も必要になると感じます。年度ベースで回る社会の弊害によるダメージをいかに低減出来るかが重要。

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