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「勝つ組織」 集団スポーツの理論から学ぶビジネスチームビルディング

福富信也

Product Details

Genre
ISBN/Catalogue Number
ISBN 13 : 9784862553225
ISBN 10 : 4862553222
Format
Books
Publisher
Release Date
October/2015
Japan
Co-Writer, Translator, Featured Individuals/organizations
:

Content Description

「社内で行う会議を円滑に行うには?」「新入社員の教育はどうすればいい?」「プロジェクトチームのリーダーは誰を任命するのか?」など、ビジネスにおいて組織づくりは非常に重要なことだとわかりつつも、どのように決断したらいいのか、悩みは尽きません。
しかし、組織づくり決してビジネスの場だけの話ではありません。それは子どもの時に多くの人が経験のある野球やサッカーなどの集団スポーツでも同じことがいえます。
本書では、ビジネスとスポーツの共通点を見出しながら、あらゆる場面で役立つチームビルディングの考えを集団スポーツのチームビルディング第一人者である著者がわかりやすく解説します。社長や代表、管理職からチームリーダー、新人教育係はもちろん、集団スポーツの指導者や学校の先生にも役立つ1冊です。


【著者紹介】
福富信也 : 1980年3月生まれ。信州大学大学院教育学研究科修了(教育学修士)。横浜F・マリノスコーチを経て、東京電機大学理工学部に教員として着任(サッカー部監督兼務)。日本サッカー協会公認S級コーチ養成講習会で講師を務め、Jリーグのトップチームから育成チームまで幅広い対象へのチームビルディング指導を行う。サッカーのみならず、スポーツ全般、幼〜高までの教育分野、企業などへの講演、研修会、セミナーなど多数。2015年5月、組織論を主としたスポーツ指導や講演、執筆などを中心とした株式会社Humanergyを設立(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

(「BOOK」データベースより)

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Book Meter Reviews

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  • Kitamuu

    目標に向かって多くのものを共有し、努力を続ける固定の集団。チームビルディングとは何なのでしょうか?それは目標達成、生産性向上のために、メンバー間の連携を高めるための様々な手法の総称。 チームメイトはリスペクトの関係で結ばれている。 あえて問題を掘り起こすのもリーダーの仕事。 マネジメントすることこそが上司の役目。 自由と野放しは違う。チームにとって普遍的な価値や基準をしめすことで、初めて個々の自由な判断がいきてくるのです。

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