濱潟好古

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防衛大で学んだ無敵のチームマネジメント 今いる部下を「一流」にする、人を動かすリーダーシップ

濱潟好古

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Product Details

Genre
：
Business&Economics
ISBN/Catalogue Number
：
ISBN 13 : 9784534054753
ISBN 10 : 4534054750
Format
：
Books
Publisher
：
日本実業出版社
Release Date
：
February/2017
Release Country
：
Japan

Content Description

ビジネスに必要なあらゆることは、すべて、この日本一過激な大学が教えてくれた。一枚岩のチームを作り上げる、極秘のノウハウを公開します。

目次 : 第１章　リーダーに必要な「人間力」を磨く（「日夕点呼」から学んだリーダーに必要な「３つの覚悟」/ クルー長から学んだ「ミッションシップ力」のパワー　ほか）/ 第２章　常勝組織になるための「育成訓練」のやり方（「汐入理髪店」が教えてくれた自主的に動くことの重要性/ 「日本一の常連チーム」から学んだ目標達成マインドの作り方　ほか）/ 第３章　半永久的に結果を出し続けるための「チーム運営」術（「同期の桜」から学んだ強い「チーム」の無限の力/ ファイター志望学生から学んだ「１＋１」を「４」にする方法　ほか）/ 第４章　自主的な部下を次々と生み出す「コミュニケーション」の方法（理不尽だからこそ感じた「コミュニケーション」の重要性/ 消灯後のマッサージから学んだリーダーのためのコミュニケーション　ほか）/ 第５章　上司から共感される「フォロワーシップ」力のつけ方（下級生に求められた上級生に対する「フォロワーシップ」/ 「一斉喫食」から学んだ「フォロワーシップ」のためにまずやること　ほか）

【著者紹介】
濱潟好古 : 組織マネジメント・人材育成コンサルタント。株式会社ネクストミッション代表取締役。１９８２年生まれ。防衛大学校卒。卒業後、ＩＴ系ベンチャー企業に営業職として入社（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

（「BOOK」データベースより）

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Book Meter Reviews

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  • yamatoshiuruhashi

    読了日：2017/04/06

    読友さんのレビューで知った本。特異な体験（学生生活）から現在への教訓を導き出す。なるほど、なるほど。己を鼓舞し、また頑張ってみるか、と思いました。

  • anco

    読了日：2018/01/08

    まず、上司のことを知る、①上司に関心を持つ、②上司が周囲の人にどのように接しているのかを観察する、③毎日1回は1対1のコミュニケーションをとる。望んでいることがわかると、それに全力で応えるために「何をやるべきなのか」が明確になる。フォロワーシップを発揮するためには、「上司から依頼されたことを何よりも優先して行う」ことで、承認欲求を満たす。先に読んだ著書(防衛大式最強の仕事)と被っているエピソードも多く、少し期待はずれでした。

  • おっくー

    読了日：2017/03/14

    友人が読んでいて、興味が湧いた本。著者が防衛大学校で生活した中で培ったリーダーシップに関する内容。直接、部下指導などを行う人やスポーツチームのキャプテン等にも適応できる。

  • 大丈夫

    読了日：2018/02/05

    小手先のテクニックではなく、どういった人間になると良いか、どういった視点を持つと良いか、わかり易かった。また読みたい。

  • Kyohei

    読了日：2017/03/20

    卒業記念に読みました。読みながら、4年間の思い出が走馬灯のように流れました。この4年間は無意味なんかじゃなかったんだと、自信を持って言えます。卒業生以外は想像もつかない内容なので、一般向けのマネジメント本というよりむしろ在校生・OB向け。卒業生は一度読んだほうがいいと思う。

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