Product Details
ISBN 10 : 4382057264
Content Description
目次 : 第1章 経営管理と経営学とは(経営管理と経営学の概念/ 企業と経営管理 ほか)/ 第2章 永続企業体にするための経営者の仕事(経営機能)(トップ・マネジメントの役割とコーポレート・ガバナンス/ 経営理念、ビジョンに基づく経営戦略の策定 ほか)/ 第3章 永続企業体にするための管理の仕事(管理機能)(人的資源管理/ 戦略としてのマーケティング ほか)/ 第4章 経営管理の理論的進化(テイラーの科学的管理法から日本的生産システムへの進化/ ホーソン実験から生み出した人間関係論 ほか)/ 第5章 日・米・中における企業の経営スタイルの比較(持続可能な経営管理モデルと各国の異なる経営スタイル/ 事例で見る外的成長力に強い米国型経営と限界 ほか)
【著者紹介】
欧陽菲 : 産業能率大学経営学部教授。中国の北京経済学院(現北京経貿大学)卒業。1987年公費留学生として来日、商学修士号(拓大)を取得した後、日本文部省国費奨学生として博士後期課程に進学。1993年に商学博士号(拓大)を取得。院生時代からいくつかの民間企業の中国語研修や現地中国人教育のプログラム開発などに携わり、1997年から現職に。来日後の研究テーマは日本的経営(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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のっち
読了日:2024/10/19
yuririnn77
読了日:2019/04/21
マタタビ
読了日:2020/04/17
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