Book Meter Reviews

こちらは読書メーターで書かれたレビューとなります。

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• takao

  読了日：2024/06/22

  ふむ

• Shun Kamiya

  読了日：2015/08/16

  紹介される社則自体は面白く、風変わりなものが多い。個人的には、多様な社則の紹介よりも、１つの社則が組織にどれほどの影響を与えているのかという深みを読みたかった。とはいえ、読みやすく、組織構成を検討する上での著者の探究心の鋭さ、執着心の強さが光っている。

• nob

  読了日：2014/06/30

  ペット忌引きあり、失恋休暇あり、本名を使わない、サイコロで給料を決める。一見変なこれらの社則は、実はその会社の価値観と強く結び付いている。価値観が合わなければ、規則を導入したところでうまくいかないだろう。してみると、これら「変な社則」は、その会社が明確な(かつ平均から逸脱した)価値観を持っていることの証なのだ。

• Tohru Soma

  読了日：2015/08/08

  　普通じゃ考えられない社則。でもあったら嬉しいな〜、面白いなと思うことが本当に実施されている。こんな柔軟な考え方をできたら働くことが単純におもしろくなりそう。 　ある意味結果を出せれば、方法は何だっていいと思う。こうあらねばならないというのは堅苦しい。

• RASCAL

  読了日：2012/11/30

  この手の本を読むと、普通は一つ二つ、うちの会社でもいただき、みたいなアイディアがあるものなのですが、ことこの本に限っては、何も得るものはありませんでした。うちの会社って、つまらない会社なのでしょうか。読まなくても良かったかなと、ちょっと思っています。

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