働く方・働く場改革 人と職場を活性化する笑談力・考動力 笑いをうむ19のワザ

目次 : 職場で笑う（笑いは人と職場を明るくする/ 笑いはリーダーを育成する）/ 笑いをうむ１９のワザ（意外性、落差で“笑エネ発伝”/ ダジャレは瞬間“愉”沸かし機　ほか）/ ビジネスで使えるダジャレコミュニケーション術（挨拶、自己紹介で使えるダジャレコミュニケーション術/ 営業で使えるダジャレコミュニケーション術　ほか）/ 失敗談が面白い（私の失敗談/ だれかさん（人）の失敗談）/ 笑いのＰＤＣＡを回し考動力をつける（ＰＤＣＡを回し自分と笑いに磨きをかける/ ＰＤＣＡを掘り下げた考動力が知恵をうむ　ほか）

【著者紹介】
川堀泰史 : ビジネスユーモア研究家、ダジェレクリエーター。１９５０年生まれ。１９７４年早稲田大学商学部卒業。同年日本経済新聞社入社。東京本社広告局配属。１９９６年東京本社広告局マーケティング調査部長。１９９８〜１９９９年社長室、２０００〜２００１年大阪本社広告局産業流通広告部長、２００２〜２００３年電波本部副本部長、２００４年東京本社広告局総務、２００５年東京本社広告局長。２００７年日経リサーチ常務、２００８年日経ＢＰアド・パートナーズ社長、２０１０年日本経済社社長、２０１４年日本経済新聞社顧問、２０１６年３月同社退社。日本新聞協会広告委員会委員長（２００５年度）、日経広告研究所理事（２０１０〜２０１３年度）、日本広告業協会理事（２０１０〜２０１３年度）などを務める。主な論文「価値観の変化と広告」（１９７６・日本新聞協会新聞広告論文賞佳作）、「ニューマーケティング時代における新聞広告の可能性―顧客（読者）データベース構築に関する一考察」（１９８５・日本新聞協会新聞広告論文賞入選）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）