組織論のエッセンス

「組織」と「組織化」を考える。組織はどこにでもあるし、組織化は人生における主要な活動である。これは、意識するかしないかにかかわらず、確かな事実である。組織化についていろいろ学べば、役に立つだけではなくそのおもしろさの虜になるかもしれない。

目次 : １　組織とは何か？/ ２　最善の組織化の方法とは？/ ３　組織であることが意味するのは何か？/ ４　組織化は誰に利益をもたらすのか？/ ５　組織化はどのように生じるのか？/ ６　私たちはどこへ向かうのか？/ 補遺　組織論の研究者は、なぜ意見を異にするのか：ポリティクスと哲学

【著者紹介】
日野健太 : 駒澤大学経営学部教授、博士（商学）。早稲田大学。１９７２年生まれ。早稲田大学大学院商学研究科博士後期課程単位取得退学。専門は経営学、経営組織論

宇田理 : 青山学院大学経営学部教授、神戸大学経済経営研究所リサーチ・フェロー。１９６９年生まれ。早稲田大学大学院商学研究科博士後期課程単位取得退学。専門は経営史、経営学

加藤敬太 : 埼玉大学大学院人文社会科学研究科教授、博士（経営学）。大阪大学。１９７７年生まれ。大阪大学大学院経済学研究科博士後期課程修了。専門は経営学、経営組織論、経営戦略論

真木圭亮 : 九州産業大学地域共創学部准教授。１９８２年生まれ。早稲田大学大学院商学研究科博士後期課程単位取得退学。専門は経営組織論、経営戦略論、マネジメントファッション

伊藤智明 : 横浜市立大学国際商学部准教授。１９８０年生まれ。神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。専門は経営学、アントレプレナーシップ、ことばの交換

松〓保昌 : 千葉県袖ケ浦特別支援学校教諭、青山学院大学大学院経営学研究科博士後期課程。１９７５年生まれ。一橋大学大学院商学研究科修士課程修了。専門は経営史（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）