Book Meter Reviews

こちらは読書メーターで書かれたレビューとなります。

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• リリパス

  読了日：2024/11/13

  例えば、なぜ労働法が必要なの？、労働条件の決定と変更、労働契約の成立と基本原理、賃金保護と賃金請求権、長時間労働の是正、仕事と生活の調和、労働者の人権保障、労働者の安全や健康と労働災害、労働契約の終了の種類、非正規雇用と待遇格差の是正、就業形態の多様化、労働組合の存在意義、労働紛争トラブルを解決する方法、これからの新たな雇用社会の行く末と課題・・・といったことが書かれている本です。

• オランジーナ＠

  読了日：2024/05/07

  単位ありがとうございました。

• Hisashi Tokunaga

  読了日：2022/02/18

  労働法の分野が多彩に広がって来た。とりわけ集団的労働（労働組合を主体とする労働法制）を中心とした法規範から個人の労働へとコアが移行してきた。親族法にしても労働法にしても「権利」で法規を構築すことが難しくなっているのではないか？水町先生や濱口先生とのインタビューは短時間だが日頃の論説に触れることができた。「労働協約理論史」（後藤教授著）を引っ張り出して読んでみようかな？

• さな

  読了日：2025/03/22

  放送大学の2025年度1学期履修科目だが、学期が始まるより前に読み終わってしまった。もう何年も働いているのに、法的に自分の立場がどうかとか、扱っている労働者の権利とか、知ってるつもりでわかっていなかったことがおおく、勉強になった。ただ、本書の後半になると前の繰り返しの項目も多く、少し退屈になる。前半の章がビジーなのでもう少し配分よくできなかったものか。

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