Book Meter Reviews

こちらは読書メーターで書かれたレビューとなります。

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• ｕｔａ

  読了日：2020/12/14

  「本当に話し方がいい重要なこと」を話す場が、オフサイトミーティング。オフサイトミーティングのなぜ？どのように？何を？が書かれています。ゴールのイメージは松竹梅で3つ考える。あるべき姿ではなく、ありたい姿を自由な発想で話合うが、参考になりました。

• CD

  読了日：2022/10/26

  ミーティングについての幅広い知識を学べました。ミーティングのファシリテイターをする人には、下手なマニュアル本より役立つかもしれない。ただ、オフサイトミーティングという言葉から私が想像した、個人的な面談のようなもの、とは内容が違いました。ちょっと違った空間や設営で行うミーティングのことをオフサイトミーティングというようです。

• ひろ

  読了日：2021/03/07

  [図書館本]「本当に話し方がいい重要なこと」を安心して言える場、聴ける場が、オフサイトミーティング。５つの工夫は、気楽さの演出、コーディネーターの設置、話し合い方のルールの導入、ジブンガタリからはじめる、最初と最後にひとり一言。コーディネーターの７つのスキルは、場の安心感をつくる(ラポール、コントラクト)、個々の意見を引き出す(事実質問、感情質問)、意見をしっかり受け止める(理解要約、文脈要約、感情要約)。事例が多く分かりやすい。心理的安全性と併読。実際にやる事になったら、また読もう。

• ☆ツイテル☆

  読了日：2021/02/14

  フライヤー

• てちてちて

  読了日：2020/08/26

  仕事モード全開から3歩ほど外に出て、心理的安全性を確保した上で、本音を話し、聴き、共有する場。そういう会話に、例えば会社を良くしていくヒントがあったり、次への行動がしやすかったりする。上意下達の日々にうんざりするなら、自ら考えて仲間と共有すること。業務効率化とか時間外削減とか無駄な会議はしないとか、世知辛いことばかり言わないで、まずはオフサイトミーティングを開く。ファシリテーターの役割は重要。スコラさんのセミナー、1度参加しましたが、良かったです。

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