Product Details
ISBN 10 : 4910017828
Content Description
職場に心理的安全性はあるか?沈黙する会議、辞めていく部下、異文化理解をもとにその答えを探す旅―。
目次 : 第1章 不安と葛藤の中で〜2005年 日本〜/ 第2章 異文化に呑まれるシンガポールの日々〜2007年 シンガポール〜/ 第3章 変れない組織変りたい自分〜2012年 日本〜/ 第4章 対話から始まる信頼の再構築〜2015年 UAE〜/ 第5章 崩れゆくチーム 信頼無き組織が生むもの〜2018年 日本〜/ 第6章 部下の声を初めて聞いた日〜2019年 日本〜
【著者紹介】
馬場勝男 : 宮城県出身。フリーランス研修講師/コンサルタント。「学ぶこと」と「学ぶ人を助けること」を自身のミッションとし、企業など多様な現場で、研修・対話・コンサルテーションを通じて人と組織の成長を支援している。ビジネスの現場で問われる「論理思考」「感情知性」「異文化理解」などのテーマを軸に、受講者の気づきと行動変容を促すファシリテーションを得意とする。特に、心理的安全性、感情知性(EQ)や文化的知性(CQ)といった現代の組織課題に対応した実践的アプローチに定評がある。マインドコンパス代表。社会教育士(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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