中国集団指導体制の「核心」と「七つのメカニズム」 習近平政権からの新たな展開

中国では２０１２年の第１８回党大会で、習近平を総書記とする新指導部が発足。その後、習近平は２０１６年１０月の六中全会で「党中央の核心」と位置づけられた。本書は、その含意を読み解くとともに、習体制下で強化された集団指導体制の七大メカニズムを分析する。

目次 : 序論　中国政治制度の成功の鍵/ 第１章　核心の本質を正確に理解する/ 第２章　核心的地位の深い理解/ 第３章　集団指導五大メカニズムの発展/ 第４章　集団外交制の強化/ 第５章　集団自律制の強化/ 第６章　集団指導体制の堅持と発展

【著者紹介】
胡鞍鋼 : １９５３年生まれ。清華大学公共管理学院教授、同大学国情研究院院長を務め、中国共産党第１８回党大会代表。国家「第１１次五カ年計画」「第１２次五カ年計画」「第１３次五カ年計画」専門家委員会委員、中国経済５０人フォーラムメンバー。自身が主導し創設した清華大学国情研究院は、国内一流の国家政策決定シンクタンクであり、中国共産党中央宣伝部が建設する国家ハイエンドシンクタンクの第１期モデルケース２５機関に選ばれている。国情研究に従事して３０年来、出版した国情研究に関する専門書・共同著書・編著・外国語著者は１００以上に及ぶ。中国国家自然科学基金委員会傑出青年基金の援助を獲得する。中国科学院科学技術進歩賞一等賞（２回受賞）、第９回孫冶方経済科学論文賞、復旦管理学傑出貢献賞などを受賞

楊竺松 : 清華大学工学学士、同大学管理学（マネジメント）博士。現在、清華大学国情研究院研究助手。主に中国共産党幹部制度、指導体制を研究する

安武真弓 : 長崎県出身。広島大学総合科学部総合科学科で中国語を専攻する。仕事の傍ら、民間の語学学校などで中国語の勉強を続ける。現在は、日中翻訳学院『武吉塾』で学んでいる（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）