ピョートル・フェリクス・グジバチ

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本

0秒リーダーシップ 「これからの世界」で圧倒的な成果を上げる仕事術

ピョートル・フェリクス・グジバチ

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基本情報

ジャンル
：
社会・政治
ISBN/カタログNo
：
ISBN 13 : 9784799104941
ISBN 10 : 4799104942
フォーマット
：
本
出版社
：
すばる舎
発行年月
：
2016年07月
発売国
：
日本
共著・訳者・掲載人物など
:
ピョートル・フェリークス・グジバチ ,  
追加情報
:
２６７ｐ；19

内容詳細

最速でグローバル基準で活躍するマインドセットを身につける。グーグル、モルガン・スタンレーで人材開発を務めてきた、日本在住１６年の著者が初めて語る。未来に向けてもっとアクティブにイノベーティブに働くための本。

目次 : プロローグ　働き方が変わった―誰もがリーダーシップを求められる時代/ 第１章　だれでもリーダーシップ―リスクを取って一歩踏み出す/ 第２章　イノベーティブシンキング―まったく新しい価値をつくる/ 第３章　プロトタイプシンキング―ビジネスのスピードを上げる/ 第４章　デジタルリーダーシップ―テクノロジーを味方につける/ 第５章　ラーニングアジリティ―あらゆることから学んで使う/ 第６章　コミュニティリーダーシップ―人と人をどんどんつなげる/ 第７章　コンプレクシティリーダーシップ―複雑な問題に対応する/ 第８章　エモーショナルインテリジェンス―感情をコントロールする/ 第９章　マインドフルリーダーシップ―集中力と直感力を磨く/ 第１０章　リーダーシッププレゼンス―影響力を発揮するために

【著者紹介】
ピョートル・フェリークス・グジバチ : ポーランド生まれ。ドイツ、オランダ、アメリカで暮らした後、２０００年に来日。２００２年よりベルリッツにてグローバルビジネスソリューション部門アジアパシフィック責任者を経て、２００６年よりモルガン・スタンレーにてラーニング＆ディベロップメントヴァイスプレジデント、２０１１年よりグーグルにて、アジアパシフィックでのピープルディベロップメント、さらに２０１４年からは、グローバルでのラーニング・ストラテジーに携わり、人材育成と組織開発、リーダーシップ開発などの分野で活躍（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

（「BOOK」データベースより）

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読書メーターレビュー

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  • Kentaro さん

    読了日：2019/12/01

    スマホもよく使うアプリもＳＮＳも外国製で、イケアの北欧家具、ＺＡＲＡやＨ＆Ｍなどのファストファッション、ダイソンやルンバの掃除機など、身の回りには外国製品があふれている。シリコンバレーにある10億ドル規模の会社のファウンダーは、日本に引っ越してきて会社を立ち上げた。もはや、日本そのものがグローバルになりつつある。 世界がこれだけ激変しているのに、自分たちが何も変わらなければ、チャンスを逃すどころか、どんどん時代に取り残されてしまう。今こそ、まさに０秒で、個人がリーダーシップを発揮して動き出すべき時だ。

  • ミライ さん

    読了日：2019/08/06

    グーグル・モルガンスタンレー出身の著者による仕事術本。タイトルに「0秒」とあるように、「考えるよりもまず先に動き出せ」をキーワードに主にグーグルで使われているマネジメント、マインドセット、マインドフルネス思考が紹介された一冊。失敗を重ねて重ねて乗り越えてきた著者の言葉だけに説得力がある内容だった。

  • けんとまん１００７ さん

    読了日：2018/01/06

    リーダーシップということは、よく言われるのだが、実際は、かなり曖昧なまま使っている場合が多いと思う。その点、この本は、わかりやすい。影響力を行使するということ。誰でも、リーダーシップを発揮できる場がありうるということ。これを念頭に置いておくだけで、立ち居振る舞いが、随分と変わりうると思う。既知のこともあったが、再整理という点や、著者の体験からきているので、納得感もある。T型人間と、Π型人間というのが、その通りと思った。

  • またおやぢ さん

    読了日：2017/04/03

    良書。役割としてのリーダーと、仕事を進める上での思考•行動としてのリーダーシップの違いを明らかにし、著者の経験により述べていることで、より実践的な内容となっている。自己のスキルとマインドを整え、言行一致の行動に落とし込むこと、そのための日々の振り返りの大切さも語られている。これらは、著者独自の考え方ではないが、洋の東西問わず、組織人に求められている思考や行動の本質は同じであると理解。ビジネス結果を最大化するには、個人と組織のエモーショナルインテリジェンスも同様に高める必要があるとする主張に首肯する一冊。

  • 澄 さん

    読了日：2016/11/07

    良書。「リーダーシップ」と銘打ってあるが、所謂「俺についてこい！」的なリーダーシップではなく、自分の考えをもって、周りに流されること無く、提案できる（いい意味で自己主張しよう）ということが説かれている。日本在住の外国人ということで日本人を客観的に見て、的確な指摘もあり、同意するとこも多かった。元々、グーグルで教育担当だったようで文章も分かり易く、でもしっかりと中身のある内容。繰り返し読んで自分自身、身につけられるようにしたい。

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ピョートル・フェリクス・グジバチ

連続起業家、投資家、経営コンサルタント、執筆者。プロノイア・グループ株式会社代表取締役、株式会社ＴｉｍｅＬｅａｐ取締役、株式会社ＧＡ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ社外取締役。モルガン・スタンレーを経て、Ｇｏｏｇｌｅで人材開発・組織改革・リーダーシップマネジメントに従事。２０１５年に独立し、未来創造企業の

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