IPS援助付き雇用 精神障害者の「仕事がある人生」のサポート

精神障害がある人のためのエビデンスに基づく就労サービスであるＩＰＳ援助付き雇用（Ｉｎｄｉｖｉｄｕａｌ　Ｐｌａｃｅｍｅｎｔ　ａｎｄ　Ｓｕｐｐｏｒｔ（ＩＰＳ）ｓｕｐｐｏｒｔｅｄ　ｅｍｐｌｏｙｍｅｎｔ）は、全世界に拡大して精神障害がある人の「仕事がある人生」を切り拓き続けています。ＩＰＳ援助付き雇用プログラムを運用するために必要な原則・スキル・チームワークを詳細に紹介し、書式とツールを網羅した実践マニュアルです。本書に収められたクライアントと実践者たちの言葉の数々は、ＩＰＳの就労スペシャリストに何より求められる前向きな姿勢と独創性を力強く後押しするでしょう。

目次 : １　ＩＰＳ援助付き雇用のエビデンスに基づく実践（ＩＰＳ援助付き雇用の概要/ ＩＰＳ援助付き雇用の原則）/ ２　就労スペシャリストとＩＰＳ援助付き雇用スーパーバイザーに必要なスキル（面接スキルの向上/ 個別化された職探し計画の作成　ほか）/ ３　拡大型のＩＰＳ援助付き雇用チーム（職業リハビリテーション/ ＩＰＳ援助付き雇用のスーパービジョン　ほか）/ ＩＰＳ援助付き雇用―ツールパート（ＩＰＳ援助付き雇用フィデリティ/ ＩＰＳ援助付き雇用のツール）

【著者紹介】
サラ・J.スワンソン : 現職はダートマス精神医学研究センターのＩＰＳトレーナー。ウィスコンシン大学マディソン校で職業リハビリテーションカウンセリングを専攻し学士を取得後、リハビリテーション心理学で修士を取得。近年までオハイオ援助付き雇用ＣＣＯＥの援助付き雇用トレーニング部門のディレクターを務める。地域精神保健システムで１６年の勤務経験を持つ

デボラ・Ｒ・ベッカー : 現職はダートマス医科大学の地域・家族医学講座および精神医学講座准教授。ダートマス精神医学研究センターにおいて２０年間リハビリテーションの専門家として勤務。職業・住居・重複障害の調査研究プロジェクトのディレクターを務める。援助付き雇用のＩＰＳモデルについて研究、発表を行ってきた。ＳＡＭＨＳＡのＥｖｉｄｅｎｃｅ‐Ｂａｓｅｄ　Ｐｒａｃｔｉｃｅ　Ｓｕｐｐｏｒｔｅｄ　Ｅｍｐｌｏｙｍｅｎｔ　Ｉｍｐｌｅｍｅｎｔａｔｉｏｎ　Ｒｅｓｏｕｒｃｅ　Ｋｉｔ（ＥＢＰツールキット／援助付き雇用）共同制作者。１３の州で科学的根拠に基づく援助付き雇用へのアクセス改善を目的に設立されたジョンソン・アンド・ジョンソン・コラボレイティブの共同ディレクター。職業リハビリテーション分野で数多くの著書を出版。職業リハビリテーションやプログラム導入についてコンサルテーションや教育の機会を提供している。また重い精神障害がある人のための地域支援プログラムでのサービス提供と運営にかかわり続けている

林輝男 : 精神科医、医学博士。１９９１年広島大学医学部医学科卒業。１９９５年広島大学大学院医学系（精神医学）修了。米国立衛生研究所（Ｎａｔｉｏｎａｌ　Ｉｎｓｔｉｔｕｔｅｓ　ｏｆ　Ｈｅａｌｔｈ：ＮＩＨ）にて１９９７年より客員研究員、２００３年よりスタッフサイエンティスト、２０１０年より主任研究員。２０１２年より社会医療法人清和会西川病院副院長。島根県浜田市にてＩＰＳをオリジナルに可能な限り忠実に実践。２０１６年より社会医療法人清和会ヴィレッジせいわ（地域支援部門）管理者兼務。久留米大学医学部客員教授。広島大学医学部客員教授

中原さとみ : 精神保健福祉士、キャリアコンサルタント、公認心理師、相談支援専門員、米国ＩＰＳセンター認定ＩＰＳスーパーバイザー・就労スペシャリスト。２００１年明治学院大学社会学部社会福祉学科卒業。２００１年より社会福祉法人桜ヶ丘社会事業協会桜ヶ丘記念病院に勤務。同院にて２００５年頃より現在までＩｎｄｉｖｉｄｕａｌ　Ｐｌａｃｅｍｅｎｔ　ａｎｄ　Ｓｕｐｐｏｒｔを実践しＩＰＳの普及に力を注いでいる。日本精神保健福祉士協会就労・雇用支援の在り方検討委員会委員、東京精神科病院協会精神障害者雇用促進委員会委員、多摩市障がい者差別解消支援地域協議会委員、日本ＩＰＳアソシエーションなど（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）