読書メーターレビュー

こちらは読書メーターで書かれたレビューとなります。

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• 壱萬弐仟縁 さん

  読了日：2015/06/18

  CG：企業経営の非効率性を排除して、企業価値を高めるメカニズムを指し、企業統治と訳される（�@頁）。エージェンシー問題：代理人は自己利得を高めることを第一義的目的とし、自分に望ましい努力水準を選択する（１３頁）。ストック・オプション：自社株式オプションのうち、特に企業が従業員等に報酬として付与するもの（２８頁）。事前的モニタリング：企業が提案する投資プロジェクトを審査し、融資可能なものかどうか選別する過程（６０頁）。

• はるわか さん

  読了日：2017/12/12

  エージェンシー問題：企業体において所有（株主）と支配（経営者）が分離すると両者の利害が一致しなくなる。いかに経営者に株主利益に合致した経営をさせるかがコーポレート・ガバナンスの出発点。情報の非対称性と契約の不完備性。18世紀南海泡沫事件。アダム・スミス、バーリーとミーンズ。アメリカ型ガバナンス：�@株主によるモニタリング：エンロン事件他多くのスキャンダル、�A経営者へのインセンティブとその限界、�B株式市場によるアプローチ（委任状争奪戦、M&A、事業部門の切り離し）。日本型ガバナンス：垂直的系列と水平的系列。

• アイスマン さん

  読了日：2017/03/14

  コーポレートガバナンス（企業統治）とは、経営判断が企業の価値向上に繋がるように管理・統制する仕組みの事である。情報開示のあり方や、監査役や社外取締役を含む取締役会などを指す事が多い。コーポレートガバナンスが必要とされる背景として、経営者の暴走を防止するためもあるが、高度成長期が終わり企業の低成長が続くようになった事で、より効率的な企業経営が求められるようになった事もある。•••との部分が特に印象に残った。ナットク

• あんさん さん

  読了日：2024/04/19

  なるほど、依頼人であるプリンシパル（株主または投資家）と、サービスを代行するエージェント（経営者）との利害に関するエージェンシー問題が、コーポレートガバナンスの原点と再確認。また経営者からすると雇用する従業員がエージェントである。企業は様々なステークホルダーへの透明性に併せて、高いパフォーマンスを維持することが求められている。一方で企業が社会的な存在であることも求められる時代。単に儲けるだけでなく理念と哲学も必要。

• Haruka Fukuhara さん

  読了日：2017/07/12

  入門として。幅広い観点から紹介されていて勉強になりました。

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